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宜宾报考公务员,宜宾报考公务员的条件

nihdffnihdff时间2025-05-05 02:03:55分类公务员报考浏览4
导读:大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于宜宾报考公务员的问题,于是小编就整理了5个相关介绍宜宾报考公务员的解答,让我们一起看看吧。2021宜宾公务员进面分数?四川省宜宾公务员考试总分是多少?宜宾公务员面试78分是什么水平?交通局有事业编制吗,一般都是什么岗位?四川省公务员的工资待遇如何呀?2021宜……...

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于宜宾报考公务员问题,于是小编就整理了5个相关介绍宜宾报考公务员的解答,让我们一起看看吧。

  1. 2021宜宾公务员进面分数?
  2. 四川省宜宾公务员考试总分是多少?
  3. 宜宾公务员面试78分是什么水平?
  4. 交通局有事业编制吗,一般都是什么岗位?
  5. 四川省公务员的工资待遇如何呀?

2021宜宾公务员进面分数

2021年上半年宜宾市公开考试录用公务员面试比例达到3:1的职位,进入体检人员最低考试总成绩为66.01分。据统计,报考该市考生的面试成绩最高分是84.5分,最低分70.9,平均面试分数78。

四川省宜宾公务员考试总分是多少?

1、笔试行政职业能力测验申论考试)两科成绩满分各为100分。按行政职业能力测验成绩、申论成绩各占50%的比例合成公共科目笔试总成绩。笔试总成绩按从高分到低分的顺序排名,笔试总成绩相同的,按行政职业能力测验成绩排名。

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(图片来源网络,侵删)

2、面试成绩满分为100分。面试结束后,按笔试总成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试综合总成绩。考试综合总成绩相同的,按笔试总成绩从高分到低分排名。

3、考试综合总成绩计算公式:总成绩=[(行测成绩+申论成绩)×50%]×60%+面试成绩×40%。笔试、面试、综合总成绩均保留小数点后两位数,第三位小数按四舍五入法处理。

宜宾公务员面试78分是什么水平

宜宾公务员面试的评分标准和水平因年份、岗位竞争情况不同而有所差异。公务员面试成绩78分,在一些情况下可以被视为中等水平,但具体的评判还需根据当年的面试难度、竞争对手的表现以及该岗位的竞争情况来综合考量。

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一般来说,公务员面试主要考察考生的综合分析能力、语言表达能力、应变能力、计划组织协调能力、人际交往的意识与技巧以及求职动机和拟任职位的匹配性等方面。如果考生在面试中能够全面、深入地回答问题,语言表达流畅、思路清晰,展现出良好的应变能力和组织协调能力,那么78分可能是一个相对不错的成绩。

然而,如果面试竞争激烈,或者岗位要求较高,那么78分可能只能算是中等偏下的水平。因此,考生需要根据自己的实际情况和面试表现来评估自己的成绩水平。

总的来说,宜宾公务员面试78分是一个相对合理的分数,但具体水平还需结合实际情况进行综合评估。考生可以通过对比其他考生的表现、了解岗位的竞争情况以及参考历年的面试评分标准来更准确地评估自己的面试成绩。

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交通局有事业编制吗,一般都是什么岗位?

交通局当然是事业单位,其局长也不属于***组成人员,要看你们局是县还是市或还是地级了,局长属于公务员,通常在里面的是副科以上的都算是行政编制,经公务员主管部门招考进来的也是行政编制,其他的应该都是事业编制.

没有事业编制。

是属于行政单位的公务员编制县级的交通局,是属于国家行政机关,县交通局的工作人员都是属于公务员,编制是属于财政开支的人员,在线交通局下设的单位,比如说公路处,维修处,这些都是属于事业编制的,但也是属于财政开支的只是工作内容不同

交通局自身为行政机关,人员都是公务员编制。下设的公路局、港航局、民航局、地铁局、运管处等均有譁业编,从科员到正县职级不等。县级交通局有多个科室,有1,工程处,修路养护 。2交管所,分管辖区营运车辆及货运站场恭物源头管理,。3,维修所,营运车辆上线及维修行业。4运管所,客货运输许可及管理,5客运站,客运车管理,6稽查站,营运车辆证件查验管理及超载超限治理。7法制办,8出租车站,等 -

四川省公务员的工资待遇如何呀?

四川省的公务员待遇如何呢,我为你解答。

以前我服役的部队在四川,很多战友先后转业到四川各地,以四川省直单位和成都市居多。公务员一般基本工资这块全国都差不多,差距最大的地方在目标奖这块。下面我来对各地目标奖进行一个介绍。

一、省直公务员。省直单位主任科员目标奖大概3万左右,然后每个月就是基本工资3500、车补650、住房补贴1000左右。还有一些出差补助等等,因人而异,一年到手大概在9-10万,这个没有含公积金,政法系统要高两万左右。

二、成都市公务员。就四川来说,成都公务员待遇全川是最高的,毕竟GDP确实要高很多。成都市直科级以下单位目标奖平均在7-8万左右,各个单位有少于差别。然后就是基本工资加车补通讯补贴,成都市只有少部分人员有房补,如果没有休带薪年***,会有1万左右的未休***补助,加起来大概一年到手13万左右。如果再加上公积金,大概在16-18左右的样子。主城区武侯、成华、金牛、青羊、锦江各区跟成都市直总体差不多。高新区、天府新区、双流确实要更高一些,大概目标奖在10万以上。再下来就是二圈层其他区,基本上跟五个主城区差别不大。省下来的崇州、大邑、都江堰、彭州等要差一些,目标奖大概4-5万左右。

三、四川省其他[_a***_]公务员。客观来说,其他地区差距非常大,以泸州自贡、宜宾、南充几个地方较高,然后就是德阳绵阳等地区,然后就是剩下的一些财政比较恼火的地区。

总的来说,四川省公务员整体上待遇不算差,基本上能够达到当地中上的收入,维持基本生活还是没有问题的。但是,今年因为***影响,很多地区企业倒闭,经营困难,税收严重受影响,导致财政吃紧,所以说目标奖的发放估计也会受一定影响。但是坚信我们国家能够快速恢复过来,工资整体降的可能性不大,毕竟现在消费依旧较高,要拉动消费,就必须有钱,工资是消费的保障。


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到此,以上就是小编对于宜宾报考公务员的问题就介绍到这了,希望介绍关于宜宾报考公务员的5点解答对大家有用。

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