报考公务员不行,报考公务员不行怎么办

大家好,今天小编关注到一个比较有意思的话题,就是关于报考公务员不行的问题,于是小编就整理了4个相关介绍报考公务员不行的解答,让我们一起看看吧。
用人单位能否阻止员工考公务员?
你好!学校无权干涉员工考公务员.1. 学校作为用人单位,当然希望员工工作的相对稳定.若考公务员,相当于提前告诉单位自己要辞职.学校不同意是可以理解的.2. 既然是劳动合同关系,员工只对自己在工作时间内的工作成果对单位负责,8小时之外单位无权干涉.员工对工作岗位不满,可以提前30天通知就解除劳动合同关系,不论单位是否同意. 3.如果与单位在合同里依法约定有服务期条款,并约定违约金的,员工服务不达合同约定期限,辞职的,要支付相应的违约金.
你好!学校无权干涉员工考公务员.1. 学校作为用人单位,当然希望员工工作的相对稳定.若考公务员,相当于提前告诉单位自己要辞职.学校不同意是可以理解的.2. 既然是劳动合同关系,员工只对自己在工作时间内的工作成果对单位负责,8小时之外单位无权干涉.员工对工作岗位不满,可以提前30天通知就解除劳动合同关系,不论单位是否同意.3.如果与单位在合同里依法约定有服务期条款,并约定违约金的,员工服务不达合同约定期限,辞职的,要支付相应的违约金.
公务员落选会被其他单位录取吗?
公务员落选不会被其他单位录取,因为是按照岗位来录取的,考生在公务员考试报名的时候除了填写自己的基本信息以外还要选定自己要报考的岗位,然后后面所有的流程和成绩都以自己选定的岗位为范围,如果自己分数和别人比很高但是在自己选的岗位里分数不高那也没用
法律规定什么人不能录用公务员?
《公务员法》第二十四条 下列人员不得录用为公务员:
(三)有法律规定不得录用为公务员的其他情形的。
不得报考的情形主要有:
曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员,在各级公务员招考中被认定有舞弊等严重违反录用纪律行为的人员,现役军人,在读的非应届毕业生,服务年限不满2年(含试用期)的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员,被辞退未满5年的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员,以及有法律规定不得录用为公务员的其他情形的人员,不得报名。
公务员为什么不能参加高级技术职称评审?
公务员在未经国家和省级***人事部门同意的情况下,不得参加专业技术资格评审或考试,不能获得专业技术资格。职称(Professional Title)最初源于职务名称,理论上职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力,以及成就的等级称号,是反映专业技术人员的技术水平、工作能力。就学术而言,它具有学衔的性质;就专业技术水平而言,它具有岗位的性质。专业技术人员拥有何种专业技术职称,表明他具有何种学术水平或从事何种工作岗位,象征着一定的身份。职称分为正高级、副高级、中级、助理级、技术员级5个级别。其中,中等职业学校教师、播音、卫生技术、农业技术、档案、文物博物、图书资料、群众文化、技校教师、经济、会计、统计、审计、工程技术、计划生育、党校教师系列(专业)设5个级别。高校教师、新闻、科学研究、出版、教练员、翻译、艺术系列、律师、公证系列(专业)设正高级、副高级、中级、助理级4个级别。中小学教师设正高级、副高级、中级、助理级、员级5个级别。
到此,以上就是小编对于报考公务员不行的问题就介绍到这了,希望介绍关于报考公务员不行的4点解答对大家有用。
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