天津 公务员 待遇,天津公务员待遇如何

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于天津 公务员 待遇的问题，于是小编就整理了5个相关介绍天津 公务员 待遇的解答，让我们一起看看吧。

1. 天津公务员取暖补贴标准？
2. 2022天津公务员各岗位进面分数？
3. 公务员的公积金标准？
4. 天津公务员考试难度？
5. 天津市正科级公务员退休金能到6000吗？

天津公务员取暖补贴标准？

1、机关、事业单位行政人员取暖费补助标准：

厅级每人每年1500元

处级每人每年1100元

科级每人每年900元

科员以下每人每年700元

2、事业单位中按规定聘任了专业技术职务的人员取暖费补助标准：

正教授(相当职务)每人每年1500元

副教授(相当职务)每人每年1100元

讲师(相当职务)每人每年900元

助理及以下每人每年700元

2022天津公务员各岗位进面分数？

2022年天津市公务员考试笔试最高分达到了惊人的164分，放眼全国这个分数也是第一名，可见天津的内卷程度有多严重了。

在天津绝大部分岗位中，最低进面分数线都达到了145以上。

公务员的公积金标准？

回答：法律分析：不同不地区不一样，一般来说公务员的公积金缴费机制是：个人承担工资基数的8%——10%，单位缴纳12%——15%，也就是说，每个月公积金进账是个人工资基数的20%——25%，举个例子，一个公务员每个月赚3000元，他月公积金可能是600——750，但实际上一般都会更多，因为有的单位把补贴也入到公积金里面，所以能拿到1000左右。

法律依据：《住房公积金管理条例》

第十六条 职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。 单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。

第十七条 新参加工作的职工从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

单位新调入的职工从调入单位发放工资之日起缴存住房公积金，月缴存额为职工本人当月工资乘以职工住房公积金缴存比例。

第十八条 职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5％；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民***审核后，报省、自治区、直辖市人民***批准。

第十九条 职工个人缴存的住房公积金，由所在单位每月从其工资中代扣代缴。单位应当于每月发放职工工资之日起5日内将单位缴存的和为职工代缴的住房公积金汇缴到住房公积金专户内，由受委托银行计入职工住房公积金账户。

天津公务员考试难度？

天津公务员考试的难度在全国来看算中等。

从报考条件限制来看，天津的市考不限制外地学生，只要符合报考条件都可以过来考试。

从竞争比来看，因为天津市属于直辖市又是北方第二大城市，它的地理位置，功能定位都远超其他城市。

再加上天津公务员的薪资待遇比较好，这就导致考试难度也不小。

天津市正科级公务员退休金能到6000吗？

没问题！6000退休金是少的。

政法口的老正科8千都出去了。

女同志也超过6千了。但是同志们都不想退休，因为退休了就没有公积金了！这个比工资少点。我们算过，退休比在职少拿三分之二。

到此，以上就是小编对于天津 公务员 待遇的问题就介绍到这了，希望介绍关于天津 公务员 待遇的5点解答对大家有用。

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